【業務内容】 自社の分散演算基盤と連携し、大規模言語モデルの開発を進めており、 この取り組みを加速させるため、高度な技術力と革新的なアイディアを持つR&Dエンジニアを募集します。 【業務内容】 ①「CLONEdev」プロジェクトにおける開発業務 　ー高精度・高効率な技術の実装・最適化 　ー既存のプログラムの精度評価と改良 ② 研究開発および技術検証 　ー学術論文や技術報告を参考にした手法選定 　ーGitHub等にある公開実装の調査・取得・カスタマイズ 　ーAI、自然言語処理、画像生成技術の研究・評価・応用 ③ 新技術の商用化・外部連携プロジェクトの推進 　ー社内の関連部門との協業による新技術の実用化 　ー外部研究機関との共同研究の主導 　ー論文発表・アウトリーチ活動 【契約条件】 ・契約形態：業務委託 ・稼働開始時期：応相談 ・稼働日数：月96時間以上 ・勤務時間：平日10:00～18:00（※応相談） ・働き方：フルリモート可（海外からの参画も可能） ・面談回数：2回（※課題あり） 【開発環境】 言語・フレームワーク 　開発言語：Python 　フレームワーク：PyTorch, HuggingFace, SpeechBrain, scikit-learn インフラ・データ管理 　データベース：Cloud Firestore 　クラウド：AWS, GCP, Azure, Cloud Firebase, Cloud Functions 開発・管理ツール 　ソースコード管理：Bitbucket 　開発管理：Notion, JIRA 　コミュニケーション：Zoom, Slack, Google Workspace

Webアプリケーション開発にご協力いただけるフロントエンドエンジニアの方を募集しております。 利用言語はVue.jsになります。

【会社概要】 弊社エクサウィザーズは、「AIを用いた社会課題解決を通じて、幸せな社会を実現する」をビジョンに、HRや介護・子育て・製造などあらゆる業界の社会課題に本気で立ち向かっていくAIスタートアップです。 【職務内容】 仕事と病気の両立支援という社会課題解決に貢献するサービス開発に参加しませんか？ 仕事と病気の両立支援の事業立ち上げを行っているクライアント企業向けに、エクサウィザーズでは下記2サービスの開発を行っています。 22025年1月時点でversion1をリリースしたのですが、機能追加や改修も予定しており、開発時のエンジニアチームのTechLeadを担当いただける方を募集します。 ①両立支援サポートプログラム ・ユーザーとペイン 　‐がんなどの病気で働き方が変わってしまった社員：働き方など、配慮してほしいことを会社に伝えたいが伝えにくい。 　‐社員をサポートする、企業の人事部門、産業保健スタッフ、上司：社員が病気になったため両立支援を開始しないといけないが、ノウハウがないので、どのように対応すればいいのかわからない。 　‐治療を行う主治医：どのような働き方をしているか知ったうえで、治療を行いたい ・開発するサービス 　‐診断書や主治医意見書、会社からの両立支援プランといった書類の共有、作成サポート機能、就労状況の記録、可視化機能を開発いただきます。 　また、社員と産業医、産業保健スタッフと上司などのチャット機能の開発もご担当いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2025年1月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 ②両立支援ナレッジコミュニティ ・ユーザーとペイン 　‐病気になってしまった社員をサポートする、企業の人事部門メンバー：両立支援で課題があり、他社の事例を参考にしたいが、知る術がない。 専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）の意見を聞きたい ・開発するサービス 　‐人事部門人が相談を投稿し、専門家（両立支援コーディネーター、社会保険労務士資格保有者）が回答をするweb掲示板サービスを開発いただきます。 ・開発スケジュール 　‐2024年9月にサービスリリースを実施。その後、クライアント企業と追加する機能を検討し、機能追加開発にも取り組んでいる。またユーザーからのフィードバックを踏まえた改修も想定しています。 【想定業務内容】 開発エンジニアチームのTechLead業務（開発対象アイテムの基本/詳細設計、JIRAでの開発チケット作成・割り振り、進捗管理、個々のメンバーの開発したコードのレビュー、開発時のペアプロなど） 【その他】 ・フルリモート ・勤務地 　〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2−8 住友不動産三田ツインビル東館5階 【注意事項】 ※貸与PCを使用していただきます。

【具体的な業務】 　・論文にある先端的な機械学習モデル、学習アルゴリズムの実装・評価 　・当研究所内の研究者が開発した機械学習モデル、学習アルゴリズムの実装・評価 　・サービス実装を想定し、データベース設計やプログラムコード最適化の調査・提案 ★研究者やAIエンジニアと協働し、経営視点を間近に感じながら業務をおこなえます。 　HRサイエンス研究所では、可能性診断や働きがいサーベイといった 　働く人や環境に関するデータを元に、働く人が活躍する可能性について研究しています。 　研究で得られた知見を即座にプロダクトに反映させる仕組みを加速させるため、 　分析ロジックのプロトタイピングを担うエンジニアを募集しています。 　また、上記データを直接分析し活躍可能性の研究にも参画していただくことも期待しています。 【働き方や環境】 　★参画初日からフルリモートで勤務可能◎居住地も日本国内であれば問いません 　★今後もフルリモートの組織運営を継続します。 　★集中できるパーティションのある専用デスク 　★全座席にイトーキアクトチェア完備 　★HRサイエンス研究所ではパーティションが用意された専用デスクで、 　　個々の仕事に集中できるような環境を用意しています。 　★PCはMacbook Proを使用 【こんなところが魅力】 　★経営層との意見交換の場 　　┗経営層とのアイデアを交換する場があり、経営視点を間近に感じられます。 　★学べる環境 　　┗高度な分析技術や、先端的な心理学・行動科学、経済学など 　★勉強会などの機会が多数 　　┗毎週金曜日実施：ひるどき論文紹介、学会参加奨励、書籍購入 etc ■働き方 稼働場所：リモートワーク or オフィスワークを選択可能 　　　　　※参画初日からリモートワークが可能です。 　　　　　※リモートワークは国内に限ります。 稼働頻度：週3～5日（1日8時間×●日） 稼働時間：10:00-19:00 　　　　　※遅入り/早上がり/中抜け など可能です。 　　　　　※比較的勤怠調整がしやすく、ワークライフバランスが保ちやすい環境です。

【案件概要】 ・新入社員向けJava研修の講義・教室運営をお任せします。 ・事前の講師研修や、研修期間中のエリアマネージャーのサポート等 　当社でしっかりフォローしますので、講師未経験の方もご安心ください！ 　※講師未経験の方、当社で初めて講師をされる方は、2025年1月〜3月で別で研修を受けていただく予定です。 ■詳細 ・各教室に1名、フォロー担当としてサブ講師も配置 　※受講者数21名以上の場合 ・教室あたりの生徒数は20名～40名 ・3ヵ月かけて、インプットだけでなく成果発表まで行うプログラム ・実務開始前にしっかりと講師向け研修を実施（未経験OK） ・Java講義がメイン ・対面型の研修 ■補足 ・メイン講師orサブ講師について 　面談時やご本人の意向、面談後のwebテストを通じてご判断させていただきます。 ■特徴 ・新人向けJava研修受講者数は東京都No1、年々受講者数が増加 　※リピートで講師を依頼する機会あり ・どうしても避けられない欠務に対しては、弊社社員がバックアップ要員になるなどフォロー体制あり ・弊社からのフォローはもちろん、講師同士でコミュニケーションのとれる環境を整備 【業務内容】 カリキュラムに沿ってJava、C、インフラを中心とする講義ならびに演習を行っていただきます。 ※メインはJavaの研修 研修生の社会人スキルを把握し、育成を促すことや研修生と適切な信頼関係を築き教室を運営することも求められます。 ・ご希望ございましたら、4月より前にご稼働スタートすることもご相談可能です。 ・案件参画が決まった方から随時講師研修の受講可能です。 ・案件により、稼働期間や開始時期の調整は可能です。 ・契約期間については案件により多少前後する可能性がございます。 ・平日週5日　9時～18時勤務 　※補講などで週4時間ほど残業の可能性があります。 ・研修会場都内中心 　※秋葉原/新宿/五反田/新横浜など ・ご経験やご希望に合わせて講義内容や研修会場を決めさせていただきます。

【具体的な業務】 　・バックエンドシステム開発及び関連するアプリケーションの実装 　・チーム内のコードレビュー 　・データ分析基板やAIモデル実行環境との連携システムの開発。 　・およそ7TBの大容量データ処理による統計及びユーザ分析システムの開発 　・プロジェクトチームのリード（企画側との仕様詰めや実装方針の決定など） ★単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人 　法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。 　参画後3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。 【主な技術スタック】 　・バックエンド：Go 　・フロントエンド：React, Redux, 　・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin 　・データベース：MySQL, Redshift 　・インフラ：AWS 　・開発環境：Docker 　・リポジトリ管理：Github 【働き方や環境】 　★参画初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません 　★コロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します 　★開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど 　★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい 　★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます 【組織に関して】 　・正社員と業務委託の垣根を無くした、フラットな雰囲気と文化 　・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め 　・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中！ 　・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、 　　科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中 　・週一で開発全体の定例MTGを実施 【選考フロー】 ①書類選考 ②プログラミングテスト 　→クイズ問題10分+プログラミング問題30分 ※解答言語は不問 ③Web面談1回 【働き方】 　・勤務時間　10:00-19:00 ※配属部署の運用に準ずる 　・標準時間：160時間（時間幅：140〜180時間） 　・長期での参画を想定

【業務内容】 ・医療ヘルスケア・プラットフォームにおける新サービス設計・開発 ・上記を軸としたOEMプロダクトの設計・開発 補足： ・テーブル数：300程度 ・ツール　　：Slack、Zoom（日次の朝会）、OneDrive 　　　　　　　※資料を見て質問しながら進めていく流れ ・業務範囲：フロントエンド/バックエンドの両面 　　　　　　※案件によってフロントエンド/バックエンドの業務比率は異なる 【その他】 ・フルリモート可 ・1年以上の参画を前提とした募集 　※初回1ヶ月契約となります。 ・基本的には週5日稼働希望（週4日稼働も検討可） ・PC貸与無（持ち込み）

【企業概要】 ・インターネットを通じて多様な視聴スタイルを提供し、テレビコンテンツの新しい価値を届ける会社です。 【案件内容】 SREとして、月間4,100万以上のユーザーが利用するサービスの信頼性を担保する重要な役割を担います。サービスの信頼性を高め、成長を続ける巨大なプラットフォームを支えます。 【業務内容】 ・オブザーバビリティの導入と改善により、SLI/SLOを運用 ・緊急対応体制の整備とインシデント対応訓練のリード ・サービスの負荷予測とテストを通じたボトルネックの改善 ・リリースプロセスの最適化と自動化の推進 ・アーキテクチャの改善によりシステムの安定稼働を実現 ・AWSなどのクラウドインフラの設計と管理 ・パフォーマンスの監視とトラブルシューティング ・CI/CD環境の改善と自動化による生産性向上支援 ・SRE文化の醸成とDevOps領域での支援 【案件の魅力】 ・大規模サービスの信頼性を担い、直接ユーザー体験に貢献できる ・高トラフィック環境でのスケーリング手法やアーキテクチャを学べる ・自動化や標準化を通じたシステム改善を推進する機会 【その他】 ・開発に必要なPCを支給し、オフィスはフリーアドレス制 ・ハイブリッド型勤務が可能で、生産的な働き方を選択可能 ・年間120日の休日があり、柔軟な働き方が可能 ・多くの技術的課題に挑戦し、成長できる環境 このポジションは、技術力を発揮し、成長中の大規模サービスに貢献できる機会に満ちています。

■業務内容 特定保健指導における、管理栄養士と対象者のやりとりをスムーズにすすめ 最後まで伴走していくシステムをRuby on Railsで開発を進めていただきます。 システムによってSPA構成をとっており、フロントエンドエンジニアとOpenAPIを利用した仕様策定などにも従事いただきます。 PdMから開発の指示を受け、コミュニケーションを取りながら開発を進めます。 ■定例MTG 朝会は「必須」それ以外は「できれば参加希望」になります。 毎日: 10:15〜15分程度 作業状況の共有 毎週火曜：10:30〜11:00 パフォーマンスMeetUp 　　　　　※開発・システムパフォーマンスの把握と改善議論 毎週水曜：10:30〜11:00 PR振り返り会 　　　　　※直近のプルリクで共有したいものを振り返る 毎週金曜：16:00〜16:30 システム定例 　　　　　※開発状況やその他情報共有の場 ■使用ツール Slack Backlog Figma Google Workspace esa ■開発環境 言語・フレームワーク：Ruby on Rails, Vue, Nuxt クラウド：AWS 利用サービス: Docker, Terraform/Terraform Cloud, GitHub, Datadog, Rollbar, SendGrid, Metabase ■働き方 稼働頻度：週5日 稼働時間：9時30分～18時30分 　　　　　※共有の上、前後スライド勤務可能です。 　　　　　※10:15から朝会を行っています。 　　　　　※だいたいのメンバーは10時から19時の稼働にしている事が多いです。 稼働場所：フルリモート可 　　　　　※場合によっては出社したほうがコミュニケーションが取りやすく 　　　　　　可能な場合はお願いすることがあります。 　　　　　※主にオンボーディングやオペレーションメンバーの課題ヒアリングなどの時間です。 　　　　　※不定期なので月に1度も発生しないかもしれませんし 　　　　　　集中で行う時期の場合は週に1～2日の出社の可能性もあります。 　　　　　※上記はあくまで通勤圏内に限ったお話で、必須ではありません。 PC貸与：有（MacBook） 面談回数：オンライン 1回

【案件概要】 弊社が提供するネイティブアプリが利用するAPIの開発と、弊社アプリの運用を主に担当いただきます。 現状はPythonで書かれておりますが、採用する言語にも自由度があり ご自身がもっともパフォーマンスが出せる言語に書き直していただくのも全く問題ありません。 ■開発環境 ・サーバ：GCP ・OS：Linux ・言語：Python ・フレームワーク：flask ・Web Server：nginx ・DB：PostgreSQL, Redis, Cloud SQL ・バージョン管理：JIRA, Bitbucket ■働き方 稼働場所：初日含めフルリモート可能 　　　　　※年に3回出社する機会があるが交通費は別途支給 稼働時間：フレックスタイム制 　　　　　※コアタイムなし、フレキシブルタイム（5:00-22:00） PC貸与：なし（ご自身のPCにて稼働） ■選考フロー 1次面談（社長）：カルチャーマッチ判断 2次面談（現場）：スキル判断 お試し入社（5日間）