自動運転のシステム開発やそれに付随する業務をご担当いただきます。 具体的な作業内容は以下です。 ・自動運転システムや、その周辺システムに関するアプリケーションソフトウェアの設計・コーディング・テスト・マニュアル化 ・開発したアプリケーションソフトウェアの実車での検証・評価 ・アプリケーションソフトウェア開発の立案・計画・調整・管理 ・先端技術の調査・導入開発・試験 ・担当役員と連携し、研究開発戦略の検討・提案・実行

ラストワンマイルDXを進めるためのtoB、toC向けスマホアプリの開発及び運営を担当していただきます。アプリの例は下記です。 ・ドライバーサポートアプリ ・商品ピッキング/パッキング用アプリ ・配達依頼/追跡用toCアプリ など

【業務内容】 顧客の要望に沿って改修及び機能追加 参画工程： 詳細設計～ パッケージを習熟していただいたのちは、基本設計～担当していただきます。 【環境】 Java・Oracle or SQLServer・Struts

【募集案件名】 OCIクラウドリフト案件 【作業場所】 浜松町 もしくは 虎ノ門 ※テレワーク調整中 【作業内容】 お客様のプライベートクラウド（VMware）環境を パブリッククラウドのOracle Cloud Infrastructure（OCI）へ移行する OCI構築、セキュリティ設計、移行設計、運用ツール設計開発を行う。 【作業期間】 2024/11/1 ～ 2024/12/31　※案件自体は最長2025年6月末まで予定 ※スキルマッチする方であれば10月からの前倒しも調整可

【募集案件名】 インフラ受託案件リーダー 【作業場所】 浜松町 ※テレワーク相談可 【作業内容】 社内持ち帰り開発部隊のインフラチームのリーダーとして、案件管理、レビュー、顧客調整等を実施する。案件規模は1人月～6人月といった小規模～中規模で、メンバーは1～5名想定。 スキルはWindows、Linux等様々 【作業期間】 2024/10/1 ～ 2024/12/31　※その後も延長前提 ※スキルマッチする方であれば前倒しも調整可

【業務内容】 企画、デザイナー、サーバーサイドエンジニアと連携し、ユーザーへのより良い体験を提供するために モバイル・Webのフロントエンド開発の専門家として様々な意見・提案を出しながら、アプリケーションに関わる開発/運用を行う。 【業務詳細】 ・アプリケーションのモバイル・Webフロントエンドの要件定義、設計、開発、運用 ・開発効率向上のための新しいアーキテクチャ・ツール・ライブラリの企画、導入 ・CI/CDなどの開発環境の整備、改修 チーム：6名（バックエンド1名　フルスタック5名） 　　　　その他、テックリード2名、PdM1名 ※メインの連携先：テックリード/デザイナー/PdM ツール：Google meet、Slack、Notion、Github、Figma ■働き方 稼働開始：即日 　　　　　※最短は双方合意から3日後から可能 稼働頻度：週5日 　　　　　※スキルによっては週3日から検討可能 稼働時間：フレックス 　　　　　※デイリーMTG：11時（15～30分程度）は参加必須 稼働場所：初日含めフルリモート可能 　　　　　※頻度問わず出社していただける方も歓迎 PC貸与：無（持ち込み） 面談回数：1回目（現場）2回（ワーク、ディスカッション） 　　　　　※原則2回実施、1回希望の場合はご教示ください。

【ポジション】 CTO（最高技術責任者） 【業務内容】 2－3名のエンジニアメンバーを統括して組織化するとともに、自社の戦略に沿ったベンダーマネジメントを主導いただくポジションです。 ・エンジニア組織の統括とマネジメント 　現在2-3名が個別最適で活動しているエンジニアチームの組織化と効率的な運営 ・基幹システムのセールスフォース（Salesforce）移行に伴うベンダーマネジメント 　外部ベンダーとの連携を通じて、システム移行プロジェクトの進行管理と品質確保 【稼働条件】 ・週5日勤務を希望 ・リモート勤務可（ただし、東京または静岡オフィスに週1-2回の出社を希望）

■案件概要　　 ECサイト統合構築に関するプロジェクトマネジメント支援 ■作業工程　　 ["要件定義","基本設計","詳細設計","プログラム設計"] ■作業内容 プロジェクト全体を俯瞰して主導していく。 タスクチームのリーダーおよびサブリーダとして自走しながら、 適切な課題設定と解決策の提言および実行を行う。 プロジェクト内にとどまらずお客様全体の業務改善も意識した提案も行う。 プロジェクト推進、報告資料等の作成を行う。 ■対象システム ECサイト ■期間 2024年 11月01日 ~ 2024年 12月31日 ※延長の可能性あり ■出社形態 リモート（週1日はオンサイト@飯田橋） ■プロジェクトチーム構成 □体制人数　　　：10~20名 □平均年齢　　　：30~40歳代 ■就業時間　　　：9:00-18:00 ■休憩時間　　　：12:00-13:00 ■残業時間　　　：少ない（月5h～月10h） ■土日祝出勤　 ：なし ■勤務時の服装：オフィスカジュアル ※参画初日の午前中は、弊社の受け入れ教育としてセキュリティ研修を受講して頂きます。

【会社概要】 ・「認証を「空気化」し、滑らかな世界をつくる」をビジョンに掲げ、認証サービスを提供する会社です ・手間や遅さから人々を開放し、デジタル化を加速させることで、便利で安全な社会を目指しています 【業務内容概要】 ・年間1,500万件の本人確認を行うeKYCプラットフォームのバックエンド開発 ・既存機能の改善、新機能の検討・開発、パフォーマンスチューニング ・リファクタリングおよびリアーキテクチャリング ・バックエンド開発チームの一員として業務を遂行 【チーム規模】 ・開発メンバーは約10名程度 ・チームには他プロダクトメンバーも含まれる 【求める人物像】 ・ビジョンに共感し、挑戦を楽しめる方 ・丁寧で建設的な議論ができる方 【働き方】 ・稼働開始は柔軟に調整可能 ・週5日、1日8時間程度が目安 ・リモート勤務が可能で、月1回程度出社できる関東圏の方を希望 ・PC貸与あり、使用機器の選択が可能 ・面談回数は1回

事業内容は多岐にわたりますが、グループ全体のシステム設計～構築に加え、最新の研究動向を取り入れた最先端の人口知能技術（AI）を用いて、企画提案・技術提供・ソリューション開発、コンサルティングをはじめとしたDXの推進に関する様々なソリューションを提供しています。