大手エンタメ会社において、スマホ・PC・アーケードゲームの 新タイトルゲームのリリースや大規模なゲーム基幹システムの安定稼働を支えるためのインフラ設計・構築・運用におけるプロジェクトリーダー 公開_備考：-

国内最大級のショッピング・オークション相場検索サイトの機能開発をご担当いただきます。 公開_備考：※月額報酬額は「最大稼働可能日数」で換算した際の金額です

【案件内容】 日本最大級のギフト特化型ECプラットフォームにおいて、バックエンド開発および機能改善を担当していただきます。 対象プロダクトは月間500万MAUを誇る大規模サービスで、すでに0→1の検証フェーズ、1→10の基盤構築フェーズを完了し、現在は事業・プロダクトともに急成長を遂げる10→100フェーズにあります。 サービスは10年以上運用されており、レガシーなコードも存在しますが、リファクタリングと新規開発のバランスを取りながら、着実にプロダクトの価値向上に取り組んでいます。 ギフト領域ならではの多様かつ複雑なユーザーニーズに応えるユニークな機能の設計・実装に加え、出店店舗向けのAPI提供や、増加するトラフィックを支えるインフラのスケーリング対応など、技術的なチャレンジが豊富なフェーズです。 スケーラビリティやパフォーマンス、保守性を意識した設計・改善に取り組みながら、プロダクトの中長期的な成長を共に支えていただける方を募集しています。 ■開発チーム 平均年齢40歳。開発チーム全員で10人強と少数精鋭な体制で開発を進めております。 経歴はリクルート、ミクシィ、マネーフォワードなどベンチャーメガベンチャーでの開発経験があるメンバーが多く、難しい問題に直面しても安心して挑戦していけるメンバーが揃っています。 ■技術スタック - サーバ開発: PHP / Golang - フロント開発: TypeScript - サービス間通信: Protocol Buffer - インフラ: AWS - データストレージ: MySQL / Amazon Aurora / Memcached 　　　　　IaC/CI/CD: Terraform / Docker / Ansible / CircleCI / GitHub Actions - モニタリング: Datadog / Fluentd / rollbar / Sentry - コミュニケーション: Slack / Zoom - ドキュメント管理: Notion / Asana 【備考】 期間：2025年08月01日～ 最寄駅：フルリモート 打合せ回数：1回 精算方法：140-180H(予定) 商流：元請直 公開_備考：※月額報酬額は「最大稼働可能日数」で換算した際の金額です

【案件概要】 教育系サービス開発に参画していただき、バックエンド開発をご担当いただきたいと思います。 ※ ご希望ありましたらフロントエンドもご担当いただけます。 すでに運用中のサービスとはなりますが、多くの新規機能開発を予定しております。 非常にスピード感のある開発となり、技術的なチャレンジも多くできる環境です。 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。

新規サービスの開発を行いながらも、必要に応じて既存サービスの機能追加などにかかわって頂く可能性も御座います。 企画から実装まで一貫して携わることも可能です。 - Scala による新規機能の開発 - データベースのリファクタリング 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。

想定プロジェクトB・C 　案件B：他社ECサイト製品ページのクローリング 　案件C：他社ECサイト購入履歴のスクレイピング ・両案件では必要とされるスキルセットはかなり共通していますが、Cの方が技術要素が多く、少し規模が大きいです。 ・お願いしたいことは、どちらかまたは両案件のアーキテクチャを理解して、今後発生する開発の設計をお任せしたいと考えています。 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。

フィットネス音声ガイドアプリのデザインチームに参画し、マーケターやエンジニアと共に、広告デザインからアプリデザインまで幅広い業務を通じてのブランドをデザインしていきます。 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。

【具体的な業務】 　・開発計画に基づく新機能のフロントエンド開発 　・ユーザーフィードバックなどを元にした新機能開発や機能改善 　・KPIに基づいた新機能開発や機能改善 　・チーム内での相互コードレビュー ★単一サービスで売上45億(2021年度)、ユーザー100万人 　法人40万社を超える大規模サービスでの自社開発がご経験いただけます。 　参画後3ヶ月ほどはサービス理解と開発フローに慣れていただく受け入れ期間を設けています。 【主な技術スタック】 　・バックエンド：Go 　・フロントエンド：JavaScript,React,Redux,Next.js ※TypeScript導入中 　・ネイティブアプリ：Swift, Kotlin 　・データベース：MySQL, Redshift 　・インフラ：AWS 　・開発環境：Docker 　・リポジトリ管理：Github 【働き方や環境】 　★入社初日からフルリモートで勤務可能◎ 居住地も日本国内であれば問いません 　★コロナ収束後もフルリモートの組織運営を継続します 　★開発チームの月間平均残業時間は10時間ほど 　★遅入り/早上がり/中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくﾜｰｸﾗｲﾌﾊﾞﾗﾝｽが保ちやすい 　★業務委託で3年以上稼働しているメンバーが15名ほどいます 【組織に関して】 　・正社員と業務委託の垣根を無くした、フラットな雰囲気と文化 　・エンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニアエンジニア多め 　・2022年12月にCPO、2023年1月にVPoEが就任。組織強化積極推進中！ 　・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、 　　科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中 　・週一で開発全体の定例MTGを実施 【選考フロー】 ①書類選考 ②コーディングテスト 　→クイズ問題20分+プログラミング問題30分 ※解答言語は不問 ③Web面談1回 ④オファー 【働き方】 　・勤務時間　10:00-19:00 ※配属部署の運用に準ずる 　・標準時間：160時間（時間幅：140〜180時間） 　・長期での参画を想定 公開_備考：※月額報酬額は「最大稼働可能日数」で換算した際の金額です

教育系サービス開発に参画していただき、バックエンド開発をご担当いただきます。 ※ ご希望ありましたらフロントエンドもご担当いただけます。 すでに運用中のサービスとはなりますが、多くの新規機能開発を予定しております。 非常にスピード感のある開発となり、技術的なチャレンジも多くできる環境です。 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。

AIを用いた契約書レビューを行う機能をメインとした、大企業法務部門向けBtoB Saasプロダクトを自社で開発しております。 次世代サービスのバックエンド開発に携わっていただける方を募集しております。 公開_備考：※月額報酬額は”最大稼働可能日数”で換算した際の金額です。